Z6尊龙凯时

12月5日，，，，，，省Z6尊龙凯时集团召开常年法律顾问2023年度工作总结会。。。。。。集团党委委员、副总经理植志刚出席会议并讲话。。。。。。

会上，，，，，，结合集团对外聘律师“选好、用好、管好”的管理原则及“能进能退、动态考评”的管理机制，，，，，，集团及各二级公司常年法律顾问单位总体回顾了2023年工作开展情况，，，，，，并在服务主动性、时效性、差异化方面存在的问题进行了总结剖析，，，，，，对2024年重点工作方向明确了工作思路。。。。。。部分二级公司分管法务工作的领导作了发言交流。。。。。。

会议对常年法律顾问单位过去一年的工作给予肯定，，，，，，对存在的问题及不足提出要高度重视、精心组织、认真履职，，，，，，兼顾质量及效率等工作要求。。。。。。集团总法律顾问、首席合规官植志刚指出，，，，，，法律风控工作的重点是积极化解存量风险，，，，，，严格防范增量风险，，，，，，工作内容要坚持“一原则、四突出”，，，，，，以统筹兼顾为原则，，，，，，突出核心主业、突出收并购工作、突出国企改革和巡视整改重点领域、突出风控合规文化建设。。。。。。工作路径要坚持“一核心、四抓手”，，，，，，以制度建设为核心，，，，，，以标准化、数字化、流程化、权责体系为抓手，，，，，，提升法律风控部门、常年法律顾问在公司治理中的专业性、权威性。。。。。；；；；；嵋榍康，，，，，，集团法治建设工作队伍要凝聚共识、理清思路，，，，，，坚持规则思维、程序思维、平等思维、；；；；；に嘉偷紫咚嘉，，，，，，定位于建设管得住、管得好、用得活的“大风控”体系和合规管理体系，，，，，，为Z6尊龙凯时集团高质量发展保驾护航。。。。。。

本次会议既是对集团法务合规工作的阶段性总结，，，，，，也是集团统筹协同内外法律资源的良好开端，，，，，，为集团法治建设工作奠定了基础。。。。。。未来将进一步立足实际、找准定位、整合资源、加强协同，，，，，，持续提升依法治企水平及风险管控能力。。。。。。

集团法律风控部、各二级子公司分管法务工作领导、法务部门负责人及业务骨干及各公司常年法律顾问共30余人参加会议。。。。。。